【世襲家業】中小企業の二代目三代目
現在勤めている会社はオーナー社長経営の中小企業になります(過去の記事はこちら)↓
経営自体は安定していて創業50年を越えています。私は前妻の親と自営業をしていた為 別居後に転職となり現在の会社にいます。
現在の会社はオーナー社長なので基本的には
ワンマン な会社です。ただ長い間会社を維持、存続させている手腕は流石だと思います。
そのオーナー社長を経営者として尊敬はしていますが 人間的には…😑
そのオーナー社長の息子が会社内で部長としています。よくに言う ○○息子です😑
口の聞き方は知らない、挨拶も気分でしかしない、立場を利用して従業員を罵るなど…
まぁ 見事に育ててくれました。彼が近い未来の後継者になります😑
他の会社のオーナー社長の息子達をよく見ますが 皆さま揃って ○○息子です😑
経営は一流なのに教育は三流なんですよね、なぜか😓
全てではないですが 不思議なもので同業種同規模の会社の社長のご子息は 皆似たような傾向にあります😓
そんな会社内外で有名な次期経営者に言いたい
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次期経営者は現在の経営者よりもある意味有名人。会社内外から見られているので 態度や言葉使い、礼儀を気をつけよう。まぁ 無理だなぁ😑